2019年9月，人社部印发了《关于改革完善技能人才评价制度的意见》，提出建立并推行职业技能等级制度，由社会培训评价组织和用人单位开展职业技能等级认定。

2020年12月31日，第二大类【水平评价类技能人员职业资格】退出国家职业资格目录，其退出目录，不是取消职业，不是取消职业标准，更不是取消技能人才的评价。实行职业技能等级认定后，对技能人才的培养培训、选拔使用、表彰激励都会起到积极作用，也能为技能人才成长成才提供更加广阔的天地。

国家职业技能标准

劳动关系协调员（职业编码：4-07-03-02）

职业定义：从事劳动保障法律法规宣传、 用人单位劳动标准和劳动规章制度制定、 劳动合同管理、参与集体协商、 劳企沟通、 劳动争议预防与处理等工作的人员。

学习形式与学习内容

参照国家职业技能标准，七大章节34期线上视频课程。

职业技能等级怎么认定？

经人力资源社会保障部门备案的用人单位和社会培训评价组织在备案职业（工种）范围内依据国家职业技能标准和备案的评价规范对劳动者进行职业技能等级认定，对经认定合格者颁发职业技能等级证书。

证书及相关信息可通过技能人才评价工作网进行查询，网址为: www.osta.org.cn

备案机构

2021年2月1日，湖北省华龙职业培训学校通过湖北省职业技能等级认定机构备案，可开展企业人力资源管理师（3、4级）、劳动关系协调员（3、4级）的职业技能等级认定。

补贴政策

• 文件依据

① 《市人力资源和社会保障局 市财政局关于印发<武汉市失业保险支持企业参保职工技能提升补贴暂行办法>的通知》（武人社发〔2017〕79号）

② 《市人力资源和社会保障局 市财政局关于失业保险支持参保职工职业技能提升有关问题的补充通知》（武人社发〔2019〕23号）

• 申领补贴条件

累计缴纳失业保险费36个月以上，2017年1月1日后取得初级（五级）、中级（四级）、高级（三级）国家职业资格证书或国家职业技能等级证书。

职工在证书核发之日起12个月内提出申请。同一职业（工种）同一等级只能申请一次。

• 补贴标准

中级（四级）证书，补贴1500元；

高级（三级）证书，补贴2000元。

报考条件

四级：累计从事本职业或相关职业工作6年（含）以上；或取得中专及以上学历本专业或相关专业毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）。

三级：需逐级报考，不可跨级。取得本职业或相关职业四级/中级职业资格证书（职业技能等级证书）后，结合本人学历层次和工作年限审核报考资格。

申领补贴

① 在证书核发之日起12个月内提出申请；

② 确保证书在网上可查；

③ 登录湖北政务服务网（http://zwfw.hubei.gov.cn/），选择“武汉市”，进入页面“特色服务”栏，可选择“（个人）武汉市社会保险公共服务平台”和“（法人）武汉市社会保险公共服务平台”进行申报；

④ 撤销申报（如果申报有误且经办机构尚未审核，可撤销申报）。

⑤ 补贴每个季度公示一次，公示网站： http://rsj.wuhan.gov.cn（武汉市人力资源和社会保障局）。

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